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房貸轉(zhuǎn)LPR是強(qiáng)制性的嗎?

150****7936 | 2025-04-09 10:01:20

已有4個(gè)回答

  • 188****8072

    我聽(tīng)說(shuō)房貸轉(zhuǎn)LPR不是強(qiáng)制的,可以自己選。但具體怎么選,我也不是很清楚。

    查看全文↓ 2025-04-14 20:58:07
  • 150****0320

    房貸轉(zhuǎn)LPR不是強(qiáng)制的。

    查看全文↓ 2025-04-10 23:28:11
  • 132****2757

    房貸轉(zhuǎn)LPR并非強(qiáng)制性政策。根據(jù)中國(guó)人民銀行規(guī)定,存量浮動(dòng)利率貸款客戶可自主選擇轉(zhuǎn)換為L(zhǎng)PR定價(jià)或維持原合同利率。轉(zhuǎn)換后,利率將根據(jù)LPR變化而調(diào)整,有助于降低利率風(fēng)險(xiǎn)。

    查看全文↓ 2025-04-09 11:33:17
  • 133****6858

    房貸轉(zhuǎn)LPR不是強(qiáng)制性的,你可以自己選擇。但轉(zhuǎn)了之后,利率會(huì)根據(jù)市場(chǎng)變化,可能更靈活。

    查看全文↓ 2025-04-09 10:05:48

相關(guān)問(wèn)題

  • 依據(jù)2006年1月6日《北京市實(shí)施若干規(guī)則》第五條規(guī)則:下列單位及其在職職工應(yīng)當(dāng)繳存住宅公積金:(一):國(guó)家機(jī)關(guān)(二):事業(yè)單位(三):民辦非公司單位(四):社會(huì)團(tuán)體(五):國(guó)有公司、鄉(xiāng)鎮(zhèn)集體公司、外商投資公司、鄉(xiāng)鎮(zhèn)私營(yíng)公司、別的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公司(六):別的單位與其職工能夠依照兩邊自愿的準(zhǔn)則繳存住宅公積金二:假如單位不按規(guī)則處理住宅公積金繳存掛號(hào)或者不為本單位職工處理住宅公積金賬戶樹(shù)立手續(xù)的,由管理中心責(zé)令期限處理;逾期不處理的,處以1萬(wàn)元以上,5萬(wàn)元以下罰款。 三:職工交納住宅公積金的好處?第一,在工作年限內(nèi),住宅公積金不僅僅由職工自己按自己薪酬的必定份額繳存,職工所在單位也要按該職工薪酬的必定份額給予贊助,這兩筆金錢(qián)做為住宅公積金儲(chǔ)存在職工自己公積金賬戶中,核算利息,且連本帶息悉數(shù)償還職工自己一切。第二,每月繳存住宅公積金相當(dāng)于職工為本身的住宅花費(fèi)做儲(chǔ)蓄,職工只需發(fā)生購(gòu)房等方針答應(yīng)的狀況,就能夠依照規(guī)則的限額及頻率獲取運(yùn)用。第三,職工或職工家庭遇方針規(guī)則范圍內(nèi)的突發(fā)事件,可按規(guī)則獲取賬戶內(nèi)的住宅公積金,以減輕經(jīng)

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  • 強(qiáng)制繳納的。單位如果不依法給職工繳納公積金,將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任:《住房公積金管理?xiàng)l例》第37條規(guī)定“單位不辦理住房公積金繳存登記或者不為本單位職工辦理住房公積金賬戶設(shè)立手續(xù)的,由住房公積金管理核心責(zé)令限期辦理;逾期不辦理的,處一萬(wàn)元以上五萬(wàn)元以下的罰款。”第38條規(guī)定:“單位逾期不繳或者少繳住房公積金的,由住房公積金管理核心責(zé)令限期繳存;逾期仍不繳存的,可以申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行?!?/p> 全部3個(gè)回答>

  • 您好!住房公積金不是強(qiáng)制性的,繳交還是不繳交住房公積金由用人單位自主決定。謝謝閱讀!

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  • 繳存住房公積金具有強(qiáng)制性。單位不辦理住房公積金繳存登記或不為本單位職工辦理住房公積金賬戶設(shè)立手續(xù)的,住房公積金管理中心可以對(duì)其進(jìn)行1-5萬(wàn)元的行政處罰;單位欠繳或少繳住房公積金的,住房公積金管理中心可以申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。住房公積金繳交范圍按照《住房公積金管理?xiàng)l例》規(guī)定:國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體及其在職職工均實(shí)行住房公積金制度。在職職工是指與單位簽定勞動(dòng)合同或者形成事實(shí)上勞動(dòng)關(guān)系,并由單位支付工資的各類(lèi)人員(包括勞務(wù)派遣人員、人事代理人員)。在本市工作的持有《外國(guó)人永久居留證》的外籍人員可按照《住房公積金管理?xiàng)l例》繳存和使用住房公積金。

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  • 在社會(huì)保險(xiǎn)里面有分為五險(xiǎn)一金,五險(xiǎn)指養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育險(xiǎn),一金指公積金,其中養(yǎng)老與醫(yī)療工傷、生育為強(qiáng)制性交納,失業(yè)個(gè)人可不交,一金國(guó)家沒(méi)有強(qiáng)制性交,所以一般企業(yè)不會(huì)交,因?yàn)閿?shù)額大,在福建是按工資的12%交納。

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